Feira de empregos em Santos oferece cerca de 200 oportunidades no litoral de São Paulo; veja como participar

A 7ª Feira da Empregabilidade do Grau Técnico ocorrerá em Santos, no próximo dia 21 de outubro (Divulgação)

Quem está em busca do primeiro emprego ou deseja voltar ao mercado de trabalho terá uma oportunidade em Santos , no litoral de São Paulo. A 7ª Feira da Empregabilidade do Grau Técnico acontece no dia 21 de outubro, das 13h às 17h, com expectativa de oferecer cerca de 200 oportunidades entre vagas de emprego, estágio e cadastros em bancos de talentos.

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Gratuito e aberto ao público, o evento será realizado na unidade do Grau Técnico, localizada na Avenida São Francisco, 23, no Centro. A expectativa é reunir 19 empresas de diferentes segmentos, que estarão disponíveis para receber currículos e apresentar oportunidades profissionais.

Além do contato direto com recrutadores, os participantes poderão conhecer processos seletivos, esclarecer dúvidas e participar de palestras, workshops e atividades de orientação profissional. A proposta é facilitar a aproximação entre candidatos e empregadores.

Segundo a gestora operacional do Grau Técnico Santos, Priscila Marchetti, a feira representa uma oportunidade para quem enfrenta dificuldades na busca por uma colocação.

“Muitas vezes, a vaga existe, mas falta um espaço que aproxime quem está procurando uma colocação das empresas que estão contratando. O evento cria esse encontro e permite que o candidato não apenas entregue o currículo, mas também conheça possibilidades, tire dúvidas e se prepare melhor para os processos seletivos”, explica.

Empresas participantes

Entre as empresas já confirmadas estão Ambev, Santa Casa de Santos, Beneficência de Santos, Óticas Rufino, Sucel RH, Super Estágios, NUBE Estágios, NPO-RH, Botica Passiflora, Beluxe Instalações Elétricas, Gold Conteiner, Barlin Carbon, MP Serviços e Terceirizações, Amar Biquíni Moda Praia, Senafrio, JR Refrigeração, Service MAC – Serviços Náuticos e Abre Estágios.

As oportunidades incluem contratações pelo regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), estágios e inclusão em bancos de talentos para futuras seleções.

“A empregabilidade não depende apenas de encontrar uma vaga. Ela também envolve preparo, atualização e capacidade de entender o que o mercado está buscando. Por isso, queremos que o participante saia da feira com mais informação, novas conexões e uma visão mais clara dos caminhos que pode seguir profissionalmente”, destaca Priscila.